工伤补助金的领取流程如下：
准备申请材料
工伤认定书
劳动能力鉴定结论书
劳动合同终止证明
个人身份证明
医疗费用发票、诊断证明、病历资料等（如适用）
委托书及受托人身份证（如委托他人办理）
提交申请
将准备好的材料提交给用人单位或当地的社会保险经办机构。
用人单位代为向社保经办机构提交申请的，需提供单位银行账号等垫付证明材料
审核与发放
社保经办机构在收到申请后，会对申请材料进行审核。
审核通过后，根据工伤职工的伤残等级、治疗情况及与用人单位的劳动关系状态，按照相关规定计算并发放工伤补贴
办理地点与联系方式
可以在所在单位的社保经办人员处提交申请，或自行前往社保经办机构提交申请。
具体办理地点和联系方式可以查询当地社保局官方网站或拨打当地社保服务热线进行咨询
注意事项：
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的领取并不是必须在受伤后的一年内完成，与员工的离职时间有关。
补助金的具体支付单位和标准按照所在省、直辖市、自治区人民政府的规定执行，因此各地可能会有所不同。
离职时需要向工伤保险机构和用人单位提供相关的申请材料，如工伤认定书、劳动能力鉴定书等。
通过以上步骤，您可以顺利领取工伤补助金。建议提前准备好所有必要的材料，并咨询当地社保机构以获取详细的办理流程和联系方式。
